会社を知る
人を知る
働く環境を知る
個の力が、チームの力になる。
一人ひとり、専門性も個性も違う。だからこそTCGでは、その違いがつながり、チームの力になっていく。 仲間と高め合いながら、新しい価値を生み出していく人たちがいます。
現場を知る視点で、経営を動かしたい。
ストラテジー&ドメイン
田仲 詩歩
先を読む準備が、企業の変化を動かしていく。
デジタル(マーケティングDX)
國末 悠太
人がいきいき働くと、会社は前へ進みはじめる。
HR
藤田 奈緒
100年先も選ばれる会社を、つくりたい。
コーポレートファイナンス
山本 大成
大切な承継だからこそ、人の気持ちまでつないでいきたい。
M&A
小野 樹
モノを選ぶだけでなく、想いまで伝わる提案を届けたい。
ブランド&PR
重谷 梨々香
企業を愛するとは、最後まで伴走し続けることだと思う。
リージョンコンサルティング
古賀 龍人
海外への挑戦を、成功につなげたい。
グローバルビジネス
御舩 浩次郎
答えを示すより、未来をともに描ける人でいたい。
河村 周平
描くだけで終わらない、動き出す戦略をつくりたい。
デジタル(マネジメントDX)
布施 龍人
誰かのために動ける人こそ、経営のそばで価値を出せる。
西川 美空
止血ではなく、企業が自ら伸びる力をつくりたかった。
本島 雅己
企業の未来を託せる決断を、支えたい。
文岩 繁紀
好きという気持ちを、仕事として形にできた。
小川 咲季
人が育つ喜びを知っていた。いまは、会社のらしさを言葉にしている。
村井 遼太郎
「どうすればできるか」を問い続けることが、地域企業の前進につながる。
行政/公共サービス
平子 勇心
助けられなかった悔しさが、企業の未来に向き合う原点になった。
本間 貴大
用意された正解ではなく、企業ごとの答えをつくりにいく。
大石 和輝
人が活躍できる会社を、増やしたい。
山口 莉乃
経営者との対話は、経験を重ねるほど深まっていく。
上田 裕貴
教えるだけでなく、人が育ち続ける仕組みをつくりたい。
戦略総合研究所
吉本 奈未
本気で向き合う思考が、人の支えになる。
戸塚 紘平
地域企業の成長を、チームで動かしたい。
大西 将之
一棟の提案で磨いた視点が、いまは会社の未来を考える力になった。
濵 大輔
現場の改善を知る人は、変革の本質まで動かせる。
松永 大樹
人を動かすのは、ロジックだけではない。だからこの仕事は面白い。
大木 悠佑
コンサルは、正解を示す仕事ではない。価値を構想する仕事だ。
公文 拓真
心を動かす企画で、価値を届けたい。
渡辺 小百合
「この会社で育ってよかった」と思える企業を、地域に増やしていく。
桑島 凜
見えないところを整える力が、大きな価値を支えている。
堀口 由衣子
地域の未来は、一社一社の挑戦から動きはじめる。
上原 伸也
デジタルの力で、変革を前に進めたい。
大渕 元晴
魅力を伝えるだけでなく、会社そのものを良くする仕事へ。
立入 俊介
数字の奥にある経営者の想いに、応える仕事を選んだ。
村上 知
ささえる人がいるから、いい決断は前に進む。
コーポレート戦略本部
宮垣 美沙
まだ知られていない価値ある会社を、世の中に届けたい。
伊藤 健一郎
気づきと改善の積み重ねが、チームの力を育てていく。
鈴木 明子
売り場で培った気づかいが、いまは会社の価値向上につながっている。
伊賀 みなみ
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